Mein Mitarbeitergespräch

Hier können Sie im Verlauf des Prozesses Ihre Leistung beurteilen und ansehen.

Sie haben im Mitarbeitergespräch Einblick auf Ihre:

• Ziele
• Aufgaben
• Verhaltenskriterien
• Kompetenzen
• Entwicklungsziele
• Potential

Historie der Anpassungen (im /SelfService)

Im Mitarbeitergespräch wird eine Historie der Anpassungen erstellt. Das bedeutet, dass alle elementaren/relevanten Änderungen gespeichert werden und in der Historie aufrufbar sind. Somit können beispielsweise Änderungen an der Beschreibung oder der Gewichtung eines Ziels (durch berechtigte Personen) leichter nachvollzogen werden. Beachten Sie bitte, dass die Historie von Inhalten nicht mehr aufrufbar ist, wenn diese gelöscht werden.

Durch Aufruf der Historie der Anpassungen (über ) können Sie folgende Informationen zur Änderung/Anpassung einsehen:

• Benutzer, der die Änderung durchgeführt hat
• Datum/Zeitangaben zur Änderung
• Teilbereich, der angepasst wurde
• Alter Wert / Neuer Wert